生产部经理招聘 - 河南天海电器有限公司
- 工作经验
- 5-10年
- 工作性质
- 学历要求
- 本科
- 薪资待遇
- 1万-1.5万
- 招聘人数
- 发布时间
- 2019-11-11
- 工作地点
- 柳州
- 福利待遇
- 五险一金 绩效奖金 全勤奖 包吃 包住 免费班车 员工旅游 节日福利
1、支持公司战略、文化、方针目标,满足并超越客户的期望。
2、依据生产计划,负责生产任务排产,保质、保量、按时完成各项生产任务。
3、根据生产情况,对部门关键数据(工时利用率、设备利用率等)进行分析、对TPM方面进行管理。
4、负责生产劳效提升,并制度《年度生产劳效提升计划》。
5、严格执行工艺文件规定,负责生产过程中质量隐患的控制
6、加强现场管理,保证员工的安全与健康。
7、执行6S,对生产现场摆放、卫生、安全等进行管理。
8、每周组织对现场进行检查、评审、按照PDCA模式输出,公示评比结果。
9、控制计划外领料,降低各种浪费。
10、推行八大浪费,编制《年度降本计划》,并负责降本目标的完成。
11、负责车间设备的使用、养护、维修等。
12、负责模具的使用、管理、养护、维修等,并做到组织有序。
13、负责教育并督促员工遵守安全条例,定期召开安全分析会。
14、结合人力资源部进行部门人力资源规划。
15、提升团队素质,进行部门内部所有员工的教育、培训、指导和改进工作的实施。
16、策划并实施岗位应急顶岗计划。
17、建立完善的有关技术质量环境体系文件和遵守企业环保规章制度。
18、支持内部控制政策和程序。
2、依据生产计划,负责生产任务排产,保质、保量、按时完成各项生产任务。
3、根据生产情况,对部门关键数据(工时利用率、设备利用率等)进行分析、对TPM方面进行管理。
4、负责生产劳效提升,并制度《年度生产劳效提升计划》。
5、严格执行工艺文件规定,负责生产过程中质量隐患的控制
6、加强现场管理,保证员工的安全与健康。
7、执行6S,对生产现场摆放、卫生、安全等进行管理。
8、每周组织对现场进行检查、评审、按照PDCA模式输出,公示评比结果。
9、控制计划外领料,降低各种浪费。
10、推行八大浪费,编制《年度降本计划》,并负责降本目标的完成。
11、负责车间设备的使用、养护、维修等。
12、负责模具的使用、管理、养护、维修等,并做到组织有序。
13、负责教育并督促员工遵守安全条例,定期召开安全分析会。
14、结合人力资源部进行部门人力资源规划。
15、提升团队素质,进行部门内部所有员工的教育、培训、指导和改进工作的实施。
16、策划并实施岗位应急顶岗计划。
17、建立完善的有关技术质量环境体系文件和遵守企业环保规章制度。
18、支持内部控制政策和程序。
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